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　　进一步完善教师岗位绩效考核制度，建立考核激励机制，对爱岗敬业、成绩突出的教师进行表彰并在绩效考核时予以倾斜；继续到北京师范大学等名校，引入优秀毕业生。”2014年的元旦，改革的号角声吹响；在接下来的一年里，“我们锐意推进改革，啃下了不少硬骨头”；紧接着的一年，改革全面发力，“十二五”规划圆满收官，我们又“吹响了打赢扶贫攻坚战的号角”；2016年，“十三五”实现了开门红，全面深化改革积极推进，“又有1000多万贫困人口实现了脱贫”。